求人広告の企画・提案営業｜正社員

【松本】長野県松本市宮田4-3 マツライビル 3F-W

※U・Iターン歓迎。

人材を求めている企業様のニーズや課題をヒアリングし、弊社取り扱いのサービス、求人サイトなどを通じて、お客様の雇用促進のお手伝いをしていただくお仕事です。
弊社運営求人情報サイト「ジョブポストWEB」やa-unConnecT、Indeed、求人ボックス、バイトル、マイナビバイト、doda等を中心に、弊社取り扱いのサービス、媒体をお客様のニーズに合わせてご提案していきます。

具体的には…
■アプローチ
電話やメール使って企業様の採用に関するお悩みをヒアリング。
資料送付やアポイントの獲得を目指して電話掛けを行います。
■商談
企業の経営者や人事責任者の方にzoomなどを使って商談を行い、
ヒアリングした内容をもとに採用に関する最適なプランをご提案します。
■原稿作成
受注した後の原稿作成も営業の大事な仕事の1つ。
『採用』に繋がる様、効果的なメッセージの打ち出し方等広告の内容についてを
担当者の方と打ち合わせし、確認を行いながら原稿を仕上げていきます。
■掲載フォロー
ご掲載が無事スタートしたら広告の反響を踏まえてお客様の目指す採用が達成できるよう
原稿修正や応募者対応の確認などを行います。
継続してご掲載頂けるように次回以降の採用方法も提案。
お客様と長期にわたる信頼関係を築いていきます。

入社後は…
2週間弱にわたる座学の研修でまずは営業知識～媒体知識まで幅広く覚えていただきます。
その後電話掛け、商談のロールプレイングを行い電話がけがスタート。
電話がけが始まってからも1人でお任せすることはなく、目標に向かって教育チームとマンツーマンで頑張っていける環境を整えています。

月給230,000円～360,000円+インセンティブ
※年俸制276万円～を12分割して毎月支給
※固定残業手当50,000円～70,000円（月30時間分）を含む。
30時間を超える場合には別途残業代支給。
※インセンティブ制度あり（入社1年未満の社員には増額インセンティブ制度有）
※試用期間3ヶ月有（条件変動なし）

給与例
【社員年収例】
年収276万円～471.6万円＋定額諸手当

9：00～18：00
（残業あり／月平均22時間程度）

■ 各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
■ 昇給年4回
（4月・7月・10月・1月の人事考課の結果を考慮）
■ 交通費支給（上限2万5千円）
■ ガソリン代支給（車使用時）
■ 車両手当有り（車使用時）
■ マイカー通勤可
■ 研修制度有
（集団研修、OJT研修等）
■ 退職金制度有（勤続3年以上）
■ 結婚祝い金制度有
■ 出産祝い金制度有
■ 産休・育休取得実績有

高卒以上
要普通自動車免許取得者（AT限定可）
※業務上、車を使用する機会有

未経験でも営業に意欲のある方大歓迎！
変化・挑戦・創造ができる人を求めています。

週休2日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
年間休日121日
▼長期連休あり
・年末年始
・ゴールデンウィーク
・夏季休暇等
▼その他
・年次有給休暇（入社6ヶ月後初年度10日）
・慶弔休暇あり

※年間で2日程度、社内研修の為の土曜出社有。

弊社運営、求人情報サイト「ジョブポストWEB」や、求人検索エンジン「Indeed」などを中心に、お客様の雇用促進のお手伝いをする「人と企業の橋渡し」のお仕事です。

【POINT】
◎年間休日121日！土日祝休み♪
週末は、家族でお出かけ、ゴルフ、読書、登山etc…
お休みもしっかりあるので、趣味も充実できますよ

◎研修・サポート充実！
営業未経験の方でも大歓迎。
スタッフの約9割が未経験スタートです！

◎評価制度多数あり！
ピーエイでは、インセンティブ、昇給・昇格、取引先主催イベントなどチャンスが多数！
また入社1年未満の新人さんにはインセンティブを倍額支給！
インセンティブ制度は、社歴等に影響せず、どなたでもチャレンジできる企画で
毎月項目も変わりますし、頑張った分はしっかり給与に反映されますのでモチベーションにもつながります。

★過去月給+10万円以上支給実績あり

■ STEP 1
最初は求人業界の基礎知識や取り扱い商材などを1～2週間程度かけて身に着けていきます。

■ STEP 2
当社の商品を説明するのであれば1ヶ月程度で覚えられるのですが、
お客様のニーズをヒアリングして、それに対して提案する営業力を身に着けるまでには早い人で3か月～半年位かかります。
入社半年までに関しては教育チームがマンツーマンで指導。その後も成長具合に合わせ継続したフォローを行っていきますので未経験の方でも安心して仕事に取り組める環境を整えております。

■ STEP 3
仕事もひととおり覚え、実績がついてきたらどんどん昇給＆昇格の制度があります。
次はあなたが先輩となり、新しい仲間に仕事を教えてあげてください◎

▽ 朝
出社したらメールをチェック
▽ 午前
テレアポ、電話や訪問にて面談
▽ 昼
メリハリをつけてランチタイム
▽ 午後
電話や訪問にて商談
▽ 夕方
会社に戻り原稿作成や書類作成、お客様への提案や企画書の作成。
翌日の準備をして退勤

PAM（Potential Achievement Maximization）＝人財価値を最大化し、企業価値、地域価値を最大化する

地域活性化とは地域に住む人が日々を元気に過ごしイキイキと働けることです。
それが地域経済を活性化させていきます。

ピーエイグループは、「人が元気に地域で働くための雇用拡大」と、「ベストマッチングのための人材事業」、女性がその能力を最大限に活かしつつ、安心して子育てをしながら豊かな生活を送るための「女性の社会進出支援事業」、さらに、「地域の人を元気にする地域活性化事業」にチャレンジしています。

～まずは興味を持つことから～
求人業界では、「相手に興味を持つ事」が、とても大切。
・お客様が求めている事は？
・この会社ならではの魅力ってなんだろう？
・学生ってどんな事を思って働き先を決めるのかな？など…

わたしたちの「お客様」は
・企業やお店
・お仕事を探している方々

お客様にどんどん興味を持っていく事で、いい結果にきっと繋っていくはず！
「あなたに任せて本当によかった」
その一言が最高にうれしい瞬間ですよ。